みなさんおはようございます。
イギリス遠征3日目です。
時差ボケもだいぶ落ち着いてきました。
体が楽になってきたな〜と練習中に感じました。
明日から3連戦です。
対戦国は、金曜日イギリス→土曜日ルーマニア→日曜日ポーランド。
翌週月曜日〜火曜日にかけて帰国します。グリッツの練習には木曜日から参加します。
スーパーハードに見えますが、時間的には意外と暇です。
今日はお昼に練習→夕方からフリーでした。
今日も散歩がてらショッピングモールに。
平日はガラガラなのは、どの国も同じでしょうか...。
前回のハンガリーでも、今回のイギリスでも、1番聞かれたことが「会社はどうしてるの？」です。
確かに僕以外にもデュアルの選手がいたら、絶対聞いていると思います。
結論、海外遠征中は会社からお休みをいただいています。
僕の勤務先は、有給休暇とは別に、アスリート休暇というものがあります。
僕以外にもさまざまなスポーツのアスリート社員が在籍しており、みんなアスリート休暇を活用しています。(これに加え、アスリート社員は毎月2万円のアスリート手当がつきます。どんだけ良い会社なんだ...。)
休みは貰えますが、それに甘えず準備していくつもりです。
就活の段階で、遠征に関して融通が効く企業かどうか、必ずエージェントに確認していました。
これからデュアルキャリアを考えるアスリートは、なるべくエージェントを介した方が良いと思います。自分で出来ること、調べられる範囲なんて、たかが知れていますからね...。
こういった制度を使って仕事を休むことは可能ですが、出勤日が減ります。
営業は稼働日が重要です。
なので出勤日数の増減は、当然成績に関わり...ません！！
いや、これ僕も驚いたのですが、あまり大きな相関が無いんです。
昨年は11月にユーロチャレンジと国内遠征があり、出勤日数は他の社員の50%でした。
12月の出勤日数は、他の社員とほぼ変わらず。
成績が良かったのは11月でした。
恐らく限られた時間の中で、どれぐらい工夫できるか常に考えた結果だと思います。
時間が少ないことで、むしろ集中力が上がっていく感覚です。
2月はユーロチャレンジ前に少し数字が上がったので、帰国後も爆発的なリスタートをしたいと思います。
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